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TRAINING: GEWOHNHEITEN LOSLASSEN - Unlearning Lab
Veränderung bedeutet nicht nur Neues zu lernen, sondern auch, Vertrautes bewusst loszulassen. Häufig sind es nicht fehlende Ideen, sondern tief verankerte Denk- und Verhaltensmuster, die Innovation und Zusammenarbeit ausbremsen.
Im Unlearning Lab setzen sich die Teilnehmenden mit diesen oft unbewussten Routinen auseinander und reflektieren, welche Überzeugungen, Gewohnheiten und Entscheidungen ihren Arbeitsalltag prägen. Durch wissenschaftliche Impulse, praxisnahe Übungen und den Austausch mit anderen entwickeln sie neue Perspektiven und stärken ihre Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten. So entstehen konkrete Impulse, um Offenheit, Lernfähigkeit und Zukunftskompetenzen nachhaltig im eigenen Arbeitskontext zu fördern.
Zielgruppe: Führungskräfte, Teams und Menschen in Veränderungsprozessen
Organisatorisches:
Das Training findet digital per MS-Teams statt. Den Link bekommt ihr vorab.
09:00 bis 16:00 Uhr
Ihr bekommt ein Abschlusszertifikat von uns für das absolvierte Training.